人材マネジメント
人事・人材開発や働き方改革の取り組みを紹介しています。
人権の尊重
荏原グループ人権方針や人権に関する体制などを紹介しています。
ダイバーシティ推進
多様な人材の活躍促進のための取り組みを紹介しています。
健康経営
従業員の健康維持への取り組みや状況などを紹介しています。
労働安全
労働安全についての取り組みや状況などを紹介しています。
サプライチェーンマネジメント
CSR調達ガイドラインなどを掲載しています。
荏原のサステナビリティ
TCFD提言(気候変動への取り組み）
荏原らしさ
サステナビリティマネジメント
価値創造ストーリー
マテリアリティ（重要課題）
ステークホルダーとの対話
外部イニシアティブへの参画
TCFD提言(気候変動への取組み）
サステナビリティデータ
編集方針・各種ガイドライン対照表
ESGデータ集
ガバナンス
コーポレートガバナンス(IR)
コンプライアンス
リスクマネジメント
腐敗防止
品質管理
荏原グループ税務方針
スチュワードシップ責任を果たすための方針と活動報告
環境
エコ・ファーストの約束
荏原グループ 環境方針
環境マネジメント
荏原グループ環境目標と成果
環境データ
荏原グループのカーボンニュートラル
社会
ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン(DE&I)の推進
社会貢献
畠山清二記念荏原基金